採用情報

コモンウェルスエンジニアーズで働く魅力

  • 多様なキャリアを構築できる環境

    国内外を問わず、時代の最先端の技術に触れることができる環境がコモンウェルスエンジニアーズにはあります。
    カーボン0プラントや、世界最大のコンプレッサーの設計に携わることができます。

  • 多種多様な人財と共に働ける

    様々なバックグラウンドを持つ、11か国の方々が働いています。技術力はもちろん環境で他社には無い環境で人間力も成長できます。垣根が無く和気あいあいと働いている和やかな職場です。

  • 育休取得率100%

    女性社員の育休取得率100%に加えて、男性社員の育休取得率も100%です。
    業務の効率化や業務運用の見直しを行い「仕事があるから休めない」状態を解消することに取り組んで参りました。

  • お客様の要望にとことん応える

    お客様のニーズを満たすために、設計やプロセスを見直し、より効率的で費用対効果の高い方法を見つけるVE（バリューエンジニアリング）を行います。
    お客様の事を考えて働くことで、国内外の多くのお客様から支持されています。

求める人材

  • 1やる気がある人

    自ら学び成長し、挑戦を楽しむ意欲的な方。
    やる気次第では、経験年数を問わずマネジメントの経験を積むことができます。

  • 2正直な人

    自らの成長のために、素直に他人の意見やフィードバックを受け入れる方。

  • 3協調性がある人

    Projectチームの和を乱さず、円滑なコミュニケーションができる方

社員インタビュー

募集要項

新卒採用

募集職種

土木・建築設計

応募資格

高校卒業見込み、大学卒業見込み、大学院修了見込みの方

勤務時間

9:00~17:00

給与

高卒：月給20万円
大卒：月給22万円〜
大学院卒：月給25万円〜
※経験、スキルに応じて決定します

昇給・賞与

昇給：あり
金額1ヶ月あたり　5,000円〜30,000円（前年実績）
賞与：年2回
賞与金額　8,000円〜1,150,000円（前年実績）

諸手当

住宅手当　20,000 ~ 30,000円
資格手当　10,000円
家族手当　2,000円〜 10,000円
通勤手当 実費支給　上限月額50,000円

休日・休暇

週休2日制（毎週）
年末年始休暇
6ヶ月経過後の年次有給休暇10日

福利厚生

社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険）
退職金制度
資格取得支援制度

採用人数

5名

第二新卒採用

募集職種

土木・建築設計

募集要件

随時
応募時点で大学院、大学、高専、工業高校の土木系又は建築系及び機械系学科卒業者及びそれと同等の知識を有する方

エントリー期間

随時

エントリー方法

まずは電話又はメールにてご連絡ください。
TEL: 03-5389-2301
E-mail: nagano@cectokyo.co.jp
​その後、基本的には 履歴書提出 → 面接(一次面接、二次面接) → 結果通知 の流れとなります。

初任給

基本給
能力給
住宅手当
家族手当
通勤手当
資格手当
残業手当
※各金額については、対象者の年齢、経験及び法律上の扶養対象者の有無等によって決定します。
目安として、新卒者採用欄の金額をご確認ください。

賞与：年二回
​昇給：年一回

福利厚生

社会保険(健康保険、厚生年金)
雇用保険
労災保険
退職金制度
​社宅借上げ制度
​自社 保養所(静岡県伊豆市)

キャリア採用

募集職種

土木・建築設計技術者(構造設計、意匠設計)
土木・建築工事管理技術者

​各種、国内遠隔地勤務/海外赴任も有り。(手当有り)

募集要件

随時
土木・建築設計技術者：3年以上の経験をお持ちの方
土木・建築工事管理技術者：5年以上の経験をお持ちの方

エントリー期間

案件多数のため随時

エントリー方法

まずは電話又はメールにてご連絡ください。
TEL: 03-5389-2301
E-mail: nagano@cectokyo.co.jp
​その後、基本的には 履歴書提出 → 面接(一次面接、二次面接) → 結果通知 の流れとなります。

​給与/報酬

ご希望に応じて様々な契約形態を採用しております。
(正社員、契約社員、年棒契約、請負契約等)

​電話又はメールにてご連絡下さい。

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